還記得之前在互聯(lián)網(wǎng)上看過(guò)這么一句話"珍惜生命，遠(yuǎn)離外包"，聽(tīng)上去給人的感覺(jué)是外包是一個(gè)很可怕的東西，一旦進(jìn)入將陷入萬(wàn)丈深淵。我以為，只要你了解了外包的本質(zhì)，并且善于運(yùn)用它帶給你的機(jī)遇，有的時(shí)候外包往往會(huì)是你事業(yè)上的一個(gè)跳板。先不要拍磚，博主愿意分享自己和同事的一段經(jīng)歷，看看下面說(shuō)的是不是有 一些道理。

依稀記得06年，當(dāng)時(shí)博主也是圈外人，對(duì)外包不是特別了解，并且在一家國(guó)際知名公司做著自以為牛逼哄哄的主程的事情。突然有一天，一位聲音甜美的HR給 我打來(lái)電話，說(shuō)了一大氣的事先應(yīng)該是背好的臺(tái)詞我今天已經(jīng)都忘記了，只記得她說(shuō)這個(gè)軟件工程師的職位是Onsite到M公司的，可以和正式員工一起工作交 流學(xué)習(xí)，并且有機(jī)會(huì)去米國(guó)M公司總部進(jìn)行3個(gè)月的培訓(xùn)。博主雖然當(dāng)時(shí)覺(jué)得自己目前的公司很不錯(cuò)名氣也很響，不過(guò)聽(tīng)到M公司的時(shí)候還是眼前一亮，當(dāng)時(shí)的年代 M可是多少挨踢民工心中的殿堂啊。不過(guò)同樣的正式員工的面試也是會(huì)讓無(wú)數(shù)英雄折腰的，更何況還有出國(guó)長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)的機(jī)會(huì)。雖然當(dāng)時(shí)對(duì)Onsite外包幾乎一無(wú)所 知。

就這樣，博主進(jìn)了B公司，并且一呆就是一個(gè)八年抗戰(zhàn)啊。事實(shí)證明那位聲音甜美的HR沒(méi)有忽悠人（在這里博主和廣大的挨踢精英們一同BS那些忽悠人的HR 先），博主08年終于踏上了飛往美利堅(jiān)的灰機(jī)，經(jīng)過(guò)16小時(shí)的飛行來(lái)到了西雅圖這座曾經(jīng)在電影里才看見(jiàn)過(guò)的城市，再花了2小時(shí)才來(lái)到M公司的總部所在地。 至于博主在這三個(gè)月里面是如何發(fā)奮圖強(qiáng)之類的英雄事跡暫且不表，最讓人印象深刻的是大公司的工程師文化，濃郁的技術(shù)氛圍（其實(shí)我想說(shuō)的是一群看上去不那么 正常的人，留著大胡子，大冬天穿著短褲拖鞋在走廊上溜達(dá)，后來(lái)聽(tīng)人說(shuō)這些人都很牛逼。），最讓人興奮與激動(dòng)的莫過(guò)去博主在廁所碰到了C#之父Anders Hejlsberg并 且和他Say Hi，大家可以體會(huì)到那種心情嗎？就像小女生發(fā)現(xiàn)李敏鎬就站在旁邊的時(shí)候那種心跳加速的感覺(jué)。那三個(gè)月讓博主后來(lái)每每提到這段經(jīng)歷總要唾沫星橫飛，總有說(shuō) 不完的話題，其實(shí)還真的要感謝B公司給與了這樣的機(jī)會(huì)，讓博主可以0距離接觸自己心儀的公司，感受技術(shù)高于一切的氛圍！

接下來(lái)會(huì)省略若干字。屏幕上出現(xiàn)幾個(gè)大字“三年后。。。”，這個(gè)時(shí)候的博主已經(jīng)有了自己的團(tuán)隊(duì)，當(dāng)然服務(wù)的客戶還是大名鼎鼎的M，我們的工程師還是繼續(xù) 著三個(gè)月的培訓(xùn)，回來(lái)，換人，接著三個(gè)月培訓(xùn)這樣的周而復(fù)始，我們的杰出的工程師也越來(lái)越多的得到了M公司經(jīng)理們的認(rèn)可，逐漸的，橄欖枝拋了過(guò)來(lái)，砸中了 S。究竟S當(dāng)時(shí)有多牛？他確實(shí)在當(dāng)時(shí)的團(tuán)隊(duì)中技術(shù)屬于拔尖的，但是如果真要他過(guò)無(wú)關(guān)斬六將去直接面FTE也未必能成功，但是就是因?yàn)橛羞@樣每天Close 的合作關(guān)系，S的優(yōu)點(diǎn)被M公司看在眼里，加之產(chǎn)品也做了很久，熟悉了各個(gè)特性，剛好FTE崗位有空缺，所以說(shuō)天時(shí)地利人和嘛，于是就選了一個(gè)良辰吉日，走 了一個(gè)排場(chǎng)就轉(zhuǎn)過(guò)去了。其實(shí)像S這樣的人不在少數(shù)，比例還是很高的。

上面碼了太多的文字，稍微總結(jié)一下，如何鯉魚跳龍門，大家看看說(shuō)的是不是有道理吧。

1.選擇好的項(xiàng)目。這點(diǎn)很重要，因?yàn)橥獍捻?xiàng)目有短期和長(zhǎng)期的，像博主所說(shuō)的項(xiàng)目做了差不多8年了，一般來(lái)說(shuō)長(zhǎng)期項(xiàng)目對(duì)于員工的發(fā)展會(huì)更加有幫助，成長(zhǎng)的機(jī)會(huì) 也會(huì)更大。短期項(xiàng)目一般做完以后人員會(huì)被重新安排，當(dāng)然也有個(gè)別公司會(huì)直接Release員工，造成了極其惡劣的影響，直接敗壞了中國(guó)外包公司名聲，在此 強(qiáng)烈譴責(zé)。

2.盡量選擇Onsite的項(xiàng)目，因?yàn)檫@樣你的表現(xiàn)和才華才可以得到客戶的認(rèn)可，如果實(shí)在沒(méi)辦法進(jìn)入了一個(gè)ODC的項(xiàng)目，那就最好可以碰到一個(gè)好的Lead，愿意推薦你，培養(yǎng)你，讓客戶更多看到的是你的功勞而不是他的光芒。

3.自身要足夠努力，套用一句老話，機(jī)會(huì)是給有準(zhǔn)備的人的。

最后祝愿所有在圈內(nèi)圈外的工程師精英們，2014大家都有機(jī)會(huì)屌絲逆襲，鯉魚躍龍門！